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Guide pour DGDDI (DG-RH1) - Chargé(e) de la déontologie et de la discipline (cat. A) H/F - Référence: MEF_2024-16395

Questionnaire DGDDI (DG-RH1) - Chargé(e) de la déontologie et de la discipline (cat. A) H/F - Référence: MEF_2024-16395

10 / 99 Questions|Mis à jour sur 2024/11/21
Essai gratuit
/ 10

Questionnaire

1/10
Conflit d'intérêts
Qu'est-ce qu'un conflit d'intérêts ?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Un accord mutuel entre deux parties
B.
Une situation où les intérêts personnels interfèrent avec les responsabilités professionnelles
C.
Un différend entre collègues
D.
Une formation sur l'éthique professionnelle

Questionnaire

2/10
Règlement intérieur de l'entreprise
Qui est responsable de l'application du règlement intérieur au sein de l'entreprise?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Les syndicats
B.
Les salariés
C.
La direction de l'entreprise
D.
Les clients

Questionnaire

3/10
Éthique professionnelle
Qu'est-ce que l'éthique professionnelle implique?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Respect des règles professionnelles
B.
Ignorer les normes de conduite
C.
Agir de manière irresponsable
D.
Ne pas se soucier des conséquences

Questionnaire

4/10
Gestion des conflits au sein de l'équipe
Quel est un élément clé pour gérer les conflits au sein d'une équipe?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Communication ouverte
B.
Ignorer le problème
C.
Blâmer les autres
D.
Garder les informations confidentielles

Questionnaire

5/10
Respect de la hiérarchie et des procédures
Pourquoi est-il important de respecter les procédures établies au sein de l'organisation ?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Pour faire preuve de créativité et d'innovation
B.
Pour garantir l'efficacité et la fiabilité des opérations
C.
Pour perturber le fonctionnement quotidien de l'organisation
D.
Pour imposer sa propre vision et ses propres méthodes de travail

Questionnaire

6/10
Respect des valeurs de l'administration publique
Quel est l'un des principes fondamentaux du respect des valeurs de l'administration publique en France?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Intégrité
B.
Disponibilité
C.
Intransigeance
D.
Parti pris

Questionnaire

7/10
Sanctions disciplinaires
Quelles sanctions disciplinaires peuvent être appliquées à un employé fautif?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Avertissement
B.
Blâme
C.
Prime
D.
Promotion

Questionnaire

8/10
Conflit d'intérêts
Pourquoi est-il important de gérer les conflits d'intérêts dans un environnement professionnel ?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Pour favoriser un climat de travail positif
B.
Pour assurer une prise de décision éthique et transparente
C.
Pour augmenter la productivité des employés
D.
Pour faciliter les promotions en interne

Questionnaire

9/10
Règlement intérieur de l'entreprise
Quel document définit les règles à respecter au sein de l'entreprise?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Code pénal
B.
Règlement intérieur
C.
Convention collective
D.
Contrat de travail

Questionnaire

10/10
Éthique professionnelle
Pourquoi est-il important de promouvoir l'éthique professionnelle au sein d'une organisation?
Sélectionnez la réponse
1 bonne réponse
A.
Pour encourager les comportements irrespectueux
B.
Pour améliorer la réputation de l'entreprise
C.
Pour ignorer les valeurs morales
D.
Pour faciliter les conflits entre collègues
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Info quiz :

  • Nom du quiz :DGDDI (DG-RH1) - Chargé(e) de la déontologie et de la discipline (cat. A) H/F - Référence: MEF_2024-16395
  • Nombre total de questions :99
  • Nombre de questions pour le test :40
  • Score de passage:70%
  • Nombre de sujets: 7 Sujets
Sujets d'étude :Nombre de questions :
  • Conflit d'intérêts:15 Questions
  • Éthique professionnelle:20 Questions
  • Gestion des conflits au sein de l'équipe:12 Questions
  • Règlement intérieur de l'entreprise:12 Questions
  • Respect de la hiérarchie et des procédures:12 Questions
  • Respect des valeurs de l'administration publique:10 Questions
  • Sanctions disciplinaires:18 Questions

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