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Guia para Município de Sines (Gestão de Stock)

Teste Município de Sines (Gestão de Stock)

10/12 Questões|Actualizado em 2024/06/13
Teste Gratuito
/ 10

Questionário

1/10
Perguntas mistas
O trabalhador tem direito a um período de férias remuneradas em cada ano civil, nos termos previstos no Código do Trabalho. Qual o período anual de férias?
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
O período anual de férias tem a duração de 22 dias úteis.
B.
O período anual de férias tem a duração de 25 dias úteis.
C.
O período anual de férias tem a duração de 22 dias úteis, acrescido de um dia útil de férias por cada 10 anos de serviço efetivamente prestado.
D.
O período anual de férias tem a duração de 22 dias úteis, acrescido de um dia útil de férias por cada 10 anos de idade.
E.
Nenhuma das anteriores.

Questionário

2/10
Perguntas mistas
As faltas podem ser justificadas ou injustificadas. São consideradas faltas justificadas:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
As dadas por conta do período de férias.
B.
A motivada pela prestação de assistência adiável e prescindível a filho, a neto ou a membro do agregado familiar do trabalhador.
C.
As motivadas por deslocação a estabelecimento de ensino de responsável pela educação de menor por motivo da situação educativa deste, pelo tempo estritamente necessário, até oito horas por trimestre, por cada menor.
D.
As motivadas pela necessidade de tratamento ambulatório, realização de consultas médicas e exames complementares de diagnóstico, que possam efetuar-se fora do período normal de trabalho.
E.
Nenhuma das anteriores.

Questionário

3/10
Perguntas mistas
Todos os trabalhadores são disciplinarmente responsáveis perante os seus superiores hierárquicos. Um trabalhador que não use de correção para com os superiores hierárquicos, subordinados ou colegas ou para com o público, fica sujeito a que sanção disciplinar?
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
A sanção de repreensão escrita
B.
A sanção de multa
C.
A sanção de suspensão
D.
A sanção de despedimento disciplinar
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

4/10
Perguntas mistas
Determinado trabalhador marcou as suas férias para o mês de junho, para poder exercer a atividade de tirador de cortiça, sem efetuar o respetivo pedido de acumulação de funções. Esta situação pode dar origem a que consequências:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Nenhuma, pois o trabalhador é livre de exercer qualquer atividade durante as suas férias
B.
Pode dar origem a responsabilidade disciplinar com sanção de suspensão.
C.
Pode dar origem a responsabilidade disciplinar com sanção de multa
D.
Pode dar origem a responsabilidade disciplinar com sanção de suspensão, e ao direito do empregador publico de reaver a remuneração correspondente a férias e ao respetivo subsidio.
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

5/10
Perguntas mistas
O dever de obediência consiste em acatar e cumprir as ordens dos legítimos superiores hierárquicos, dadas em objeto de serviço e com a forma legal. Sempre que o cumprimento das ordens ou instruções implique a prática de qualquer crime, o trabalhador deve:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Cumprir a ordem dada, reclamando posteriormente da mesma.
B.
Reclamar da ordem dada, pedindo a sua transmissão ou confirmação por escrito.
C.
Não cumprir a ordem dada, porque cessa o dever de obediência.
D.
Cumprir a ordem dada, se a mesma for emanada pelo Presidente da Câmara.
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

6/10
Perguntas mistas
Qual dos seguintes princípios determina que a Administração Pública tem o dever de se pronunciar sobre todos os assuntos da sua competência que lhes sejam apresentados e, nomeadamente, sobre os assuntos que aos interessados digam diretamente respeito, bem como sobre quaisquer petições, representações, reclamações ou queixas formuladas em defesa da Constituição, das leis ou do interesse público.
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Principio da boa-fé
B.
Principio da decisão
C.
Principio da gratuitidade
D.
Principio da igualdade
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

7/10
Perguntas mistas
Determinado trabalhador já gozou todo o período de férias do próprio ano a que tinha direito. Necessitando de faltar nos dias 15, 16 e 17 de outubro, pode fazê-lo por conta do período de férias do ano seguinte?
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Pode, pois não existe qualquer restrição ao gozo de férias do ano seguinte.
B.
Pode, desde que comunique com a antecedência mínima de 24 horas.
C.
Pode, desde que comunique com a antecedência mínima de 24 horas ou, se não for possível, no próprio dia.
D.
Não pode.
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

8/10
Perguntas mistas
Determinado trabalhador demonstrou falta de zelo pelo serviço, pois desconhecia as disposições legais e regulamentares aplicáveis no serviço. Este trabalhador incorre em infração disciplinar sancion ável com:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Repreensão escrita.
B.
Multa
C.
Suspensão
D.
Despedimento disciplinar
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

9/10
Perguntas mistas
O sistema de inventário adotado pelo Município de Sines é o:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
Permanente
B.
Periódico
C.
Intermitente
D.
Geral
E.
Nenhuma das anteriores

Questionário

10/10
Perguntas mistas
Nos termos da Norma de Controlo Interno, o custo dos inventários deve ser apurado usando por regra a fórmula do custo médio ponderado. Considerando que o Município de Sines adquiriu no mês de janeiro 120 unidades do produto X ao preço de 2,20€/uni. e no mês de fevereiro mais 80 unidades ao preço de 2,30€/uni., o custo unitário do produto X é:
Selecionar Resposta
1 resposta correta
A.
2,20€ / unidade
B.
2,22€ / unidade
C.
2,24€ / unidade
D.
2,26€ / unidade
E.
2,28€ / unidade
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